Geringqualifizierte Arbeitskräfte haben ein hohes Risiko, arbeitslos zu werden. Der anhaltende Strukturwandel führt dazu, dass in einigen Branchen immer mehr Arbeitsplätze für Geringqualifizierte verschwinden. In anderen Branchen ist hingegen zu beobachten, dass neue Arbeitsplätze für Geringqualifizierte entstehen.

 
Das aktuelle AMOSA-Projekt analysiert verschiedene Fragestellungen im Zusammenhang mit dieser Thematik: 

• Welche Geringqualifizierten sind besonders stark von Arbeitslosigkeit betroffen?
• Wieviele Stellen werden in fünf, zehn Jahren für Geringqualifizierte angeboten werden? In welchen Branchen sind diese zu finden?
• Welche Bedingungen veranlassen Unternehmen dazu, mehr Arbeitsplätze für Geringqualifizierte zu schaffen?
• Welche Strategien zur Wiedereingliederung von geringqualifizierten Stellensuchenden werden von den Arbeitsmarktbehörden verfolgt?

Das Projekt wird in Zusammenarbeit mit den Regionen rund um den Bodensee, der EURES Bodensee (sechs deutsche Landkreise, das Fürstentum Lichtenstein, Vorarlberg und zwölf Schweizer Kantone) und der Translake GmbH durchgeführt. 

Die Ergebnisse werden im Herbst 2008 erwartet. Die Berichte zu den Analysen und den getroffenen Massnahmen werden Sie dann hier finden.